Qu’on se le dise :
La Journée Pédagogique de pré-rentrée
fin août n’est PAS obligatoire
La période de pose des congés d’été approchant, la CFTC vous propose quelques points de repères pour faire valoir vos droits.
Ces infos sont issues du protocole des congés de la DFPE effectif depuis le 1er janvier 2023.
• Mi-février : Le/la responsable d’établissement propose un planning prévisionnel à l’équipe en tenant compte des besoins recensés avec le pôle Famille et Petite Enfance.
• Fin février : Après concertation, les membres de l’équipe déposent leurs souhaits de congés auprès du/de la responsable.
• Mi-mars : Le/la responsable établit un planning de répartition des congés et JRTT en concertation avec l’équipe. Ce planning doit permettre de valider 4 semaines de congés à chacun.e.
• Une semaine après la clôture des inscriptions : Au-delà des 4 semaines accordées mi-mars et en fonction des besoins, des congés supplémentaires peuvent être accordés.
Ce qu’on oublie de vous dire :
Comme en 2023, la DFPE nous a confirmé que :
• La journée de pré-rentrée du vendredi 30 août 2024 n’a PAS de caractère OBLIGATOIRE.
• Si vous posez des congés dans la semaine du 26 au 30, vous n’êtes PAS tenu.es de les interrompre pour cette JP.
La CFTC à vos côtés
pour vous défendre et vous informer